מערכת העזרה והתיעוד של משכורשת
שוויים
מוגדר במשכורת העובד
שוויים הם הטבות או "טובות הנאה" שהמעסיק נותן לעובד, שלא במסגרת תשלום כספי בנטו
דוגמאות הן רכב צמוד או מתנה לחג אשר ניתנת כשוברי מתנה
על פי סעיף 2 לפקודת מס הכנסה הכנסה המחוייבת במס היא גם
כל טובת הנאה או קצובה שניתנו לעובד ממעביד
על כן להטבות אלה יש שווי למס, שהוא סכום שמצטרף למשכורת החייבת מס הכנסה ו-דמי ביטוח לאומי
כתוצאה מכך שוויים מגדילים את המס ודמי ביטוח לאומי המנוכים מהשכר, ומקטינים את הנטו.
שוויים מוגדרים מראש, ונבחרים במשכורת העובד מתוך רשימת שוויים.
את סכום השווי ניתן לחשב כתעריף כפול כמות.
המשמעות של התעריף והכמות יכולה להשתנות לפי המקרה.
כמות המוגדרת אפס היא כאילו הוגדר 1.
ניתן לסמן שווי לגילום שווי. גילום שווי בא לפצות את העובד על הירידה בנטו
הנגרמת בגלל השווי למס כאמור לעיל.
המערכת מחשבת תשלום מסוג גילום שוויים אשר ערכו מעלה את השכר כך שלאחר הפחתת הניכויים
(הן על תשלום זה והן על השווי), הנטו יהיה בסכום כאילו לא בוצע חיוב מס על השווי המסומן לגילום.
ניתן לסמן שווי כשווי הפרשים, שהוא מצב שבו הטבה אשר ניתנת בחודש מסויים (אחרון)
למעשה נחשבת כשייכת לחודש קודם. למצב זה יש משמעות בעיקר מבחינת חישוב ודיווח דמי ביטוח לאומי.
ניתן לבחור שווי לטבלת השוויים במשכורת, אבל לסמן אותו כלא פעיל.
שווי שסומן כך לא ייכלל בחישובים ולא יוצג בתלוש המשכורת
באופן זה ניתן לכלול בהגדרת המשכורת הטבות אשר אינן מוענקות בפועל באותו חודש,
אולם ייתכן שיוענקו בחודש אחר. באותו חודש עתידי אפשר יהיה לסמן את השווי כפעיל.
ניתן גם לקבוע תוקף תאריכים עתידי לשווי.
שווי שהוגדר כך יופיע בהגדרה אולם יהפוך לפעיל רק בתקופה שהוגדרה.
באופן זה ניתן לרשום הטבות עתידיות עליהן מסוכם מראש.
כניסה למשתמשים רשומים
2,824 משתמשים רשומים
יוצר המערכת, יוסי פרידלנדר:
055-9644879, 04-8237323
משכורשת היא מערכת / תוכנת השכר הזולה בישראל